Ratgeber
Mit seinem Projekt „Oxygen“ untersuchte Google seine These, dass Manager in dem Unternehmen überflüssig seien. Letztendlich wurde festgestellt, dass diese These falsch ist. Stattdessen...
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Mit seinem Projekt „Oxygen“ untersuchte Google seine These, dass Manager in dem Unternehmen überflüssig seien. Letztendlich wurde festgestellt, dass diese These falsch ist. Stattdessen...
Die große Mehrheit der Führungskräfte im DACH-Raum beurteilt die Reaktion ihrer Arbeitgeber auf die Herausforderungen der Krise äußerst positiv.
Die Corona-Pandemie hat Unternehmen vor neue, unvorhersehbare Herausforderungen gestellt. Innerhalb kürzester Zeit mussten Organisationsstrukturen und Führungsaufgaben angepasst werden. Eine Sonderbefragung des Odgers Berndtson Führungskräfte-Panels...
Eine Studie der Bertelsmann Stiftung hat ergeben, dass Firmen beim Thema Digitalisierung großen Nachholbedarf haben.
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